BEDRIJF

MenT is al meer dan 21 jaar dé expert in executive search. Concreet betekent dit dat we klanten helpen bij het invullen van sleutelposities op midden- en hoger managementniveau. We doen dit in een diversiteit aan sectoren. Dagelijks zijn wij actief in het zoeken, screenen en voorstellen van kandidaten. Een speeltuin voor wie houdt van werken en communiceren met mensen. We benaderen kandidaten op een actieve maar tegelijk ook kwalitatieve, respectvolle en warme manier.

VACATURE

Hierna beschrijven we hoe een typische maandag er voor jou als Recruiter zou uitzien.

Maandagochtend – na een deugddoend weekend, een heerlijk ontbijt (treat yourself!) en een kop sterke koffie, kom je ons mooie kantoor in Wilrijk binnen.

Om half tien – nadat we onze weekendavonturen hebben gedeeld – start de planningsvergadering waarin iedereen de voortgang in zijn/haar projecten bespreekt. Dit is hét moment om geniale ideeën en gouden tips uit te wisselen, want bij ons geldt “teamwork makes the dream work”. De rest van de week bepaal je zelf hoe je je werk inplant. Als koning of koningin van de efficiëntie weet jij immers perfect hoe je resultaten boekt en hoe je avondtelefoons, uitslaapsessies en het oefenen van je Yoga of Netflix pose kan combineren.

Tijdens de planningsvergadering worden ook de nieuwe vacatures besproken en toegewezen. De rest van de dag ben je bezig met het échte werk:

• Je werkt parallel op gemiddeld 5 à 6 projecten en werkt in elk project samen met een ervaren Consultant/Project Manager, die je helpt en bij wie je altijd terechtkan;
• Samen met hem/haar bepaal je voor elke vacature de gepaste rekruteringsstrategie;
• Als een echte Sherlock Holmes ga je op zoek naar de potentiële eindkandidaat voor elk project. Je gaat hierbij creatief en doordacht te werk en maakt gebruik van social media, job-platformen, het zeer uitgebreide MenT-netwerk, …;
• Je legt telefonische contacten met kandidaten om met hen te bespreken hoe zij hun verdere carrière zien en in welke mate onze vacatures hierbij kunnen aansluiten. De contacten zijn ontzettend gevarieerd. Zo spreek je met HR managers, Sales Managers, Operations Managers, Engineering profielen, Algemeen directeurs etc. Dit houdt het boeiend en zorgt ervoor dat er geen vast script is voor de gesprekken die je aanknoopt. Elk contact is anders en een kans om bij te leren. Je overtuigt vanuit je eigen persoonlijkheid, kennis van zaken en een luisterend oor;
• Je houdt de kandidatenadministratie bij in onze databank. Bekijk het niet als een saaie routineklus maar wel als het opbouwen van een GOUDMIJN aan informatie.
• Je werkt actief mee aan projecten om ons interne proces verder te optimaliseren.
• Kennis of interesse in social media? graag misschien kan jij mee je schouders zetten onder onze website, Linkedin en Facebook pagina?

Ondertussen begint je maag opnieuw te knorren. Tijd voor lunch, het moment bij uitstek om de lachspieren te trainen. Of andere spieren. Lopen met de collega’s, samen padellen, we doen het allemaal geregeld. Na de middagpauze zit je weer ijverig achter je bureau kandidaten te zoeken, te bellen etc. We zijn geen groot kantoor. Het is dus belangrijk dat je in onze cultuur past. MenT staat voor authenticiteit, kwaliteit en teamwork. Als dit ook eigenschappen zijn die jou beschrijven, zit je bij ons op je plaats.

PROFIEL

Wij zoeken iemand die voldoet aan het onderstaande profiel:

• Je hebt een master of bachelor diploma;
• Je hebt een commerciële instelling en kan analytisch aan de slag met informatie;
• Je bent communicatief sterk en hebt een passie voor mensen;
• Je bent flexibel en resultaatgericht;
• Je hebt een perfecte kennis van het Nederlands (zowel mondeling als schriftelijk);
• Je hebt een goed gevoel voor humor, want een dag niet gelachen is een dag niet geleefd.

AANBOD

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een steil leertraject, waarin je een heleboel kennis verwerft over de arbeidsmarkt;
• Een functie bij een gekende en gerespecteerde speler in de rekruteringswereld;
• Een marktconform salarispakket, aangevuld met tal van extralegale voordelen;
• Flexibiliteit & hybride werken;
• Een extra verlofdag op je verjaardag;
• 7 geweldige – al zeggen we het zelf – collega’s, kijk hier maar even: https://www.ment.be/team/

Interesse?

Contacteer Yannick Theys

yannick.theys@ment.be

0494/34.33.82